大冶3D打印
组织开展了“企业开放日”活动，增强了社区、媒体对公司的了解与信任。
企业客户
客户满意度
ROI提升
赋能大冶各行业领导者实现数字化转型，成效显著
竞品大幅降价，我司面临一定价格压力。
优化了薪酬福利结构，提升了核心关键岗位的市场薪酬竞争力。
财务分析报告由“事后记账”转为“事前预测、事中控制”，含金量更高。
公司各事业部协同效应显著，资源配置效率得到进一步优化。
年度调薪方案落地，平均涨幅%，高于行业水平。
针对下代技术趋势，提前完成了技术储备与专利布局（“护城河”）。